Coordonnateur.trice - Amélioration Continue Temporaire
Hershey Canada Inc. Division Granby
850, boul. Industriel, Granby,QC- Salaire À discuter
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37.50 h - Temps plein
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Emploi Contrat
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Quart de Jour
- Publié le 24 octobre 2019
Description
Notre directeur de l’amélioration continue est à la recherche d’un.e Coordonnateur.trice à l’amélioration des procédés pour se joindre à l’équipe Hershey, pour un mandat temporaire de 15 mois. Si tu es reconnu.e pour ton positivisme, ton côté humain, tes habiletés à bien organiser et planifier et que tu souhaites avoir des journées qui se déroulent dans l’action, le poste de Coordonnateur.trice à l’amélioration des procédés est fait pour toi !
Plusieurs raisons de se joindre à l’équipe d’Hershey :
- Salaire compétitif;
- Boni annuel très généreux;
- Programme complet d’avantage sociaux;
- Programme d’achat de vacances;
- Programme d’horaire d’été et de journées flex;
- Magasin d’employés.
Tes défis du quotidien ressembleront à :
- Faire vivre le programme Hershey Lean dans le département en développant des processus en vue d’améliorer les opérations;
- Développer les standards Lean nécessaires à l'exécution des opérations et les maintenir à jour;
- Analyser les résultats d’efficacité sur les équipements du département;
- Former les employés à utiliser les standards établis (Formation/Audit/Rétroaction).
Ce qu’on recherche chez notre futur.e Coordonnateur.trice :
- Solide aptitude en résolution de problème;
- Fort sens de l’organisation, de la priorisation et de la rigueur;
- Capacité à développer un plan d'actions basé sur les problèmes identifiés sur le plancher.
En posant votre candidature, vous consentez expressément au partage des données confidentielles figurant dans votre application au sein de notre entreprise. Vous consentez aussi à ce qu'on utilise votre numéro de téléphone pour vous contacter par texto ou appel téléphonique concernant le processus de recrutement et les opportunités d'emploi. Les informations seront traitées de manière confidentielle et utilisées exclusivement dans le cadre du processus de recrutement. Nous nous engageons à respecter les lois et réglementations en vigueur en matière de protection des données personnelles, assurant ainsi la confidentialité des informations que vous nous avez fournies. Votre confiance est essentielle, et nous veillons à prendre toutes les mesures nécessaires pour protéger vos données tout au long de la procédure de recrutement.
Environnement de travail
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
0-2 années
Fr : Avancé
En : Avancé
Fr : Avancé
En : Avancé
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